雷宏春指出,持续转作风、提能力、抓落实,才能更好凝聚干事合力、激发工作热情,把企业发展美好蓝图变为现实。对于领导干部而言,具备强烈解决基层问题的意识是一种务实作风,也是一种责任。发现问题、正视问题、解决问题才能使企业在新征程上真正实现高质量发展。
雷宏春强调,公司各级领导、机关各部门要进一步将重心下移,服务下倾,力量下沉,在主动服务、精准服务上下实功夫、硬功夫。持续用心用力解决好各单位存在的问题和困难,形成齐抓共管的合力,不断激发各单位生产经营活力,推动企业发展实现质的飞跃。
雷宏春要求,要发挥关键少数的“头雁效应”,公司领导班子成员要带头深入包抓企业生产经营一线,了解问题,有的放矢、靶向施策。尤其是针对企业当前在安全环保、项目建设、改革发展等方面存在的问题和困难,要进一步强化工作指导和服务,确保解决问题推进有力,落实有效。
公司党群工作部、生产环保规划部、人事企管部、财务资产部、综合管理部相关负责人列席会议。(刘彩军)